岗位职责: 1. 引导家长带孩子上门并接待，对孩子进行全面地测试和分析，得到家长认可； 2. 制定学生长期的辅导计划与方案； 3. 监督和跟踪辅导和服务质量; 5、j进行电话邀约，并负责接待来访及接听来电学员的咨询，促成报名； 6、及时对有意向学员去电进行邀约以及回访。 应聘要求: 1、热爱教育行业，对教育行业有一定的见解； 2、有亲和力，有耐心，形象气质佳，具有良好的职业形象； 3、善于沟通，有主动销售的意识与积极性，并具有一定的判断能力； 4、执行力强，有责任心和进取心，能够承受较大的工作压力。 公司为所有员工准备的福利： 1、为每一位正式员工缴纳五险； 2、定期公司内部活动； 3、注重员工个人职业发展，公司提供大量培训、学习机会； 4、公司每年进行行业调研，以保证提供行业内有竞争力的薪资水平。
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